Il lavoro con e per le associazioni di categoria permette di far avere anche a piccole e medie imprese un servizio di qualità sulla formazione o gestione degli aspetti legati alla psicologia del lavoro. 

OBIETTIVI:

  • Dare informazioni sulle dinamiche psicologiche che riguardano l’individuo e il gruppo;
  • offrire strumenti per la lettura dei bisogni preminenti dell’azienda stessa e dei lavoratori;
  • promuovere nei partecipanti un senso di accompagnamento;
  • promuovere una relazionalità proficua;
  • favorire un clima collaborativo, in cui non solo si può parlare di ciò che non va, ma in cui è possibile farsene carico.

FASI:

  1. promozione degli incontri a mezzo di sondaggio. far scegliere ai responsabili di settore quale tema interessa di più;
  2. realizzazione dell’incontro da remoto;
  3. analisi del gradimento attraverso questionari;
  4. stesura dei risultati a mezzo di resoconto.